Уважаемые иностранные граждане! Добро пожаловать на официальный сайт муниципального образования Гавань! Этот раздел создан для вашей помощи в вопросах адаптации, трудоустройства и соблюдения законодательства Санкт-Петербурга и Российской Федерации.

1. Важнейшие изменения в законодательстве в 2026 году

Новые правила учета и пребывания:

· С 1 марта 2026 года вступили в силу изменения в правила въезда и пребывания. Введено требование о более тщательной проверке биометрических данных, а также утверждены новые формы уведомлений о решениях по вопросам въезда и нежелательности пребывания .
· Для безвизовых иностранных граждан вводится предварительная цифровая регистрация через приложение «Госуслуги RuID» .
· Срок временного пребывания в стране ограничен — не более 90 дней в календарном году .

Ужесточение правил для мигрантов в 2026 году :

· Ужесточены экзамены на знание русского языка, истории и законодательства РФ.
· Сокращена допустимая доля иностранных работников в некоторых отраслях.
· Стоимость трудового патента увеличена.

Внимание: Запрет на работу в такси и доставке!
Губернатор Санкт-Петербурга продлил запрет на трудоустройство иностранных граждан в качестве таксистов и курьеров до конца 2026 года . Это ограничение не привело к дефициту кадров и признано эффективным .

2. Постановка на миграционный учет

Постановка на миграционный учет — ваша первостепенная обязанность.

Вы можете сделать это самостоятельно онлайн с помощью портала «Госуслуги» в разделе «Постановка на миграционный учет» . Уведомление о постановке необходимо распечатать.

Также уведомление можно подать:

· В территориальных отделениях ГУВМ МВД России в вашем регионе.
· В многофункциональных центрах «Мои документы» (МФЦ).
· В отделениях ФГУП «Почта России» .

Помните: В миграционной карте должен быть хорошо видимый штамп с датой въезда. Храните миграционную карту до выезда из России!

3. Трудоустройство

Получение патента: Для законного трудоустройства в Санкт-Петербурге необходимо получить патент в течение 30 дней с даты въезда. Иностранные граждане моложе 18 лет не имеют права работать в РФ .

Ваши обязанности после получения патента :

1. Встать на миграционный учет по месту пребывания.
2. Уведомить МВД о трудовой деятельности в течение 2 месяцев с момента выдачи патента.
3. Заключить трудовой договор с работодателем.
4. Своевременно оплачивать авансовые платежи по патенту (сохраняйте чеки!).
5. При смене работодателя уведомить МВД в течение 3 рабочих дней.

Неуведомление МВД о начале трудовой деятельности в установленный срок влечет аннулирование патента .

4. Льготы для военнослужащих-иностранцев

Согласно Федеральному закону от 26.06.2026 № 205-ФЗ, иностранные граждане, проходящие военную службу по контракту в Вооруженных Силах РФ или участвовавшие в боевых действиях, получают особый правовой статус .

В отношении таких лиц НЕ принимаются решения о :

· Депортации или реадмиссии.
· Неразрешении въезда.
· Сокращении срока временного пребывания.
· Отказе в выдаче или аннулировании вида на жительство, РВП или патента.

Ранее принятые решения о высылке в отношении таких лиц прекращают действие и не подлежат исполнению .

5. Полезные контакты и адреса

Горячая линия для мигрантов в Санкт-Петербурге:

· 8 (812) 576-26-61 (городской)
· +7 (931) 326-55-12 (мобильный)

Официальный информационный портал Правительства Санкт-Петербурга:

· migrantinfo.kmormp.gov.spb.ru — «Добро пожаловать в Санкт-Петербург!»

Официальные сайты для получения актуальной информации:

· Комитет по межнациональным отношениям: gov.spb.ru/gov/otrasl/kmormp/
· Управление по вопросам миграции ГУ МВД по СПб и ЛО: 78.мвд.рф

Прием уведомлений в МФЦ:
С 21 июля 2025 года работает специализированный сектор МФЦ Центрального района по адресу: ул. Красного Текстильщика, д. 10-12, лит. О .
Прием в некоторых отделениях МФЦ Невского и Приморского районов прекращен .

 

Уважаемые жители муниципального образования «Гавань»!

В целях содействия социальной и культурной адаптации мигрантов в Местной администрации Муниципального образования «Гавань» (Санкт-Петербург) осуществляется консультирование жителей муниципального образования и проживающих на территории муниципального образования «Гавань» мигрантов. Телефон для справок: 355-87-30.

www.гувм.мвд.рф  – Официальный сайт Главного управления по вопросам миграции МВД РФ.
www.migrussia.ru – «Миграция и мигранты: информационный портал» (полезная информация и советы по адаптации и правовой поддержке для мигрантов).

Информация для иностранных граждан, находящихся в Российской Федерации 

Буклет «Взаимодействие с полицией. Советы трудовым мигрантам. 2021» на русском языке 
Буклет «Взаимодействие с полицией. Советы трудовым мигрантам. 2021» на таджикском языке 
Буклет «Взаимодействие с полицией. Советы трудовым мигрантам. 2021» на узбекском языке 
Буклет «Медицинская помощь. Советы трудовым мигрантам. 2021» на русском языке
Буклет «Медицинская помощь. Советы трудовым мигрантам. 2021» на таджикском языке 
Буклет «Медицинская помощь. Советы трудовым мигрантам. 2021» на узбекском языке
Буклет «Образование в России. Советы трудовым мигрантам. 2021» на русском языке
Буклет «Образование в России. Советы трудовым мигрантам. 2021» на таджикском языке
Буклет «Образование в России. Советы трудовым мигрантам. 2021» на узбекском языке 
Буклет «Полезные советы и контакты для трудовых мигрантов. 2021» на русском языке
Буклет «Полезные советы и контакты для трудовых мигрантов. 2021» на таджикском языке
Буклет «Полезные советы и контакты для трудовых мигрантов. 2021» на узбекском языке 
Буклет «Трудовые права. Работа в России. Советы трудовым мигрантам. 2021» на русском языке
Буклет «Трудовые права. Работа в России. Советы трудовым мигрантам. 2021» на таджикском языке 
Буклет «Трудовые права. Работа в России. Советы трудовым мигрантам. 2021» на узбекском языке

Законы и соглашения, регулирующие миграционный учет иностранных граждан в РФ:

- «О миграционном учете иностранных граждан и лиц без гражданства в Российской Федерации"» (Федеральный закон от 18.07.2006 N109-ФЗ). (Ссылка:http://pravo.gov.ru/proxy/ips/?docbody=&nd=102108015)

- Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях (КоАП РФ).
(Ссылка: https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_34661/)

- Договор о Евразийском экономическом союзе (подписан в г. Астана 29.05.2014).
(Ссылка: https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_163855/)

- Постановление Правительства РФ от 15.01.2007 №9 «О порядке осуществления миграционного учета иностранных граждан и лиц без гражданства в Российской Федерации»
(Ссылка: http://pravo.gov.ru/proxy/ips/?docbody=&nd=102111569)

-Административный регламент, утвержденный приказом МВД №856 от 10.12.2020 г.
(Ссылка: https://media.mvd.ru/files/embed/2072352)

Приехав в Россию, каждый иностранный гражданин обязан встать на миграционный учет (зарегистрироваться) по месту пребывания в течение 7 рабочих дней(в случае прибытия в гостиницу или общежитие - в течение 1 рабочего дня)

Для граждан некоторых государств установлены другие сроки:

  • для граждан стран, входящих в ЕАЭС (Армении, Казахстана и Кыргызстана) - 30 дней;
  • для граждан Белоруссии - 90 дней;
  • для граждан Таджикистана и Узбекистана – 15 дней.

 

! Встать на миграционный учет нужно по месту фактического проживания, иначе Вас могут привлечь к ответственности за нарушение миграционного режима и оштрафовать!

Постановку на миграционный учет осуществляет принимающая сторона.

Принимающая сторона – человек или организация, которые регистрируют иностранного гражданина по своему адресу.

Принимающей стороной могут выступать:

  • гражданин РФ, постоянно зарегистрированный в регионе, где Вы собираетесь работать;
  • иностранный гражданин, постоянно проживающий на территории РФ;
  • юридическое лицо: организация-работодатель, гостиница, некоммерческая организация.

Зарегистрироваться и жить нужно обязательно в жилом помещении.

Вам понадобятся следующие документы:

Список документов Принимающей стороны (физическое лицо):

- паспорт гражданина РФ или иностранного гражданина, постоянно проживающего на территории РФ;

- копия паспорта гражданина РФ или иностранного гражданина, постоянно проживающего на территории РФ;

- копия свидетельства о регистрации права собственности на помещение;

- оригинал и копия документа, подтверждающего право принимающей стороны пользоваться жилым помещением (например, свидетельство о собственности).

 

Список документов Принимающей организации:

- копия свидетельства о государственной регистрации юридического лица;

- копия ИНН;

- копия уведомления из территориального органа Федеральной службы государственной статистики;

- копия свидетельства о внесении записи в ЕГРЮЛ;

- копия приказа о назначении руководителя;

- копия паспорта руководителя;

- копия трудового договора с иностранным гражданином;

- сведения об организации (адрес, телефон);

- копия договора аренды или копия свидетельства о праве собственности на занимаемое помещение;

- оригинал выписки ЕГРЮЛ (сделанной не ранее двух месяцев назад).

Все документы заверяются печатью и подписью руководителя организации.

 

Список документов трудового мигранта:

- паспорт;

- копия паспорта (первая страница и страница с отметками о пересечении границы);

- миграционная карта;

- копия миграционной карты;

- медицинский полис;

- копия медицинского полиса;

- копия документа, подтверждающего право пользования жилым помещением (например, договора о собственности).

 

Как встать на миграционный учет:

Поставить на миграционный учет себя и своих детей можно самостоятельно онлайн с помощью портала «Госуслуги» www.gosuslugi.ru/foreign-citizen в разделе «Постановка на миграционный учет». Для этого надо приложить необходимые документы в электронном виде, указать адрес проживания и получить электронное подтверждение согласия принимающей стороны. Уведомление о постановке потом надо распечатать.

1) Заполнить специальный бланк-уведомление о прибытии иностранного гражданина в место пребывания. Его можно скачать на сайте МВД РФ, либо бесплатно получить

  • в территориальных отделениях ГУВМ МВД России в вашем регионе;
  • в многофункциональных центрах предоставления государственных услуг "Мои документы" (МФЦ);
  • в отделениях ФГУП "Почта России".

На обеих частях обязательно указывается адрес пребывания, личные данные принимающей стороны и личные данные иностранного гражданина. Принимающая сторона-гражданин ставит на бланке свою подпись, а принимающая организация – печать и подпись руководителя.

2) Отправить уведомление с копией паспорта иностранного гражданина, копией паспорта гражданина РФ (принимающая сторона) и копией миграционной карты через «Почту России» в ГУВМ МВД РФ. Подача уведомления напрямую в отделении ГУВМ МВД РФ БЕСПЛАТНА. При постановке на миграционный учет в МФЦ уведомление пересылается в миграционную службу сотрудниками многофункционального центра без Вашего участия.

3) Получить и хранить при себе отрывной бланк уведомления с проставленной отметкой о приеме от работников Управления по вопросам миграции УМВД России в Вашем регионе, МФЦ или ФГУП «Почта России».

Данный документ оформляется на срок не более 90 дней с момента пересечения границы, но не дает права на работу.

! После трудоустройства миграционный учет необходимо регулярно продлевать:

- на срок действия трудового договора (для граждан ЕАЭС)

- на срок действия оплаченного патента на работу – при предоставлении чеков об оплате и копии трудового договора (для граждан СНГ).

 

После получения патента иностранный гражданин должен продлить свою регистрацию в РФ, но не более чем на 1 год со дня въезда. Для продления регистрации необходимо обратиться в отделение ГУВМ МВД РФ в районе, где Вы проживаете, и представить миграционную карту, уведомление о постановке на миграционный учет и патент на работу.

! Если Вы нарушили правила миграционного учета, Вам грозит штраф от 2 до 7 тысяч рублей с возможным выдворением  из России и запретом на въезд в течение 5 лет (ст. 18.8 и ст. 19.27 КоАП РФ).

Сделайте ксерокопию уведомления о постановке на миграционный учет – это поможет Вам восстановить документ в отделении ГУВМ МВД РФ, если Вы потеряете или испортите его.

Чтобы работать легально, гражданам государств СНГ нужно оформить патент на работу. После получения патента иностранный гражданин должен продлить свою регистрацию в РФ, но не более чем на 1 год со дня въезда. Для продления регистрации необходимо обратиться в отделение ГУВМ МВД РФ в районе, где Вы проживаете, и представить миграционную карту, уведомление о постановке на миграционный учет и патент на работу.

Миграционный учет (регистрацию) детей – иностранных граждан необходимо продлевать на срок действия регистрации одного родителей на основании:

- действующих патентов на работу

- действующих трудовых либо гражданско-правовых договоров (для граждан ЕАЭС)

- обучения в ВУЗах РФ (для иностранных студентов).

Сделайте ксерокопию уведомления о постановке на миграционный учет – это поможет Вам восстановить документ в отделении ГУВМ МВД РФ, если Вы потеряете или испортите его.

АРЕНДА ЖИЛЬЯ ДЛЯ МИГРАНТОВ

Законодательство:

Жилищный кодекс Российской Федерации от 29.12.2004 N 188-ФЗ
(Ссылка: https://base.garant.ru/12138291/)

Гражданский кодекс Российской Федерации (часть вторая)" от 26.01.1996 N 14-ФЗ – глава 35 Наем жилого помещения.
(Ссылка: https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_9027/)

"О миграционном учете иностранных граждан и лиц без гражданства в Российской Федерации" (Федеральный закон от 18.06.2006 г. N 109-ФЗ)
(Ссылка: https://base.garant.ru/12148419/)

Иностранные граждане, желающие найти жилье, могут воспользоваться следующими вариантами:

- самостоятельная аренда жилья через агентства недвижимости;

- аренда жилья напрямую у собственников;

- поселение в общежитиях или доходных домах, в том числе с помощью работодателя.

Пытаясь найти жилье, Вы увидите множество рекламных объявлений по сдаче квартир или комнат. При этом найти жилье самостоятельно достаточно сложно, аренда жилья дорого стоит, особенно в крупных городах.

 

Как правило, жилые помещения можно снять, обратившись в специальные агентства.

Надежные агентства недвижимости имеют собственные офисы и работают открыто, под собственной вывеской. Сотрудники этих агентств не скрывают своих имен и фамилий, имеют специальные визитные карточки, с ними всегда можно связаться и встретиться лично. С агентством Вы заключаете отдельный договор на оказание услуг. Работники агентства лично помогают Вам подобрать удобный вариант и сопровождают Вас на просмотре и встрече с хозяином. Агенты охотно отвечают на Ваши вопросы и берут вознаграждение только после того, как с хозяином жилья подписан договор об аренде.

Будьте осторожны – на рынке жилья можно столкнуться с мошенниками! Не пользуйтесь услугами фирм, которые оказывают «информационные услуги» и предлагают очень дешевые варианты: такие фирмы пользуются тем, что мигранты плохо знают русский язык и не разбираются в ценах на жилье. Самые дешевые варианты – приманка: Вы рискуете потерять деньги и остаться без крыши над головой!

Услуги агентов дорого стоят: за поиск жилья и сопровождение сделки об аренде они берут сумму, равную месячной арендной плате. В таких условиях все более популярными становятся интернет-сервисы, размещающие объявления об аренде жилья напрямую, от собственников, без сопровождения агентств. Список таких сервисов довольно обширен, их легко найти в поисковых системах. Если Вы решили воспользоваться такими сервисами, Вам придется вести переговоры с собственниками самостоятельно – очень многое будет зависеть от того, как к Вам отнесется потенциальный арендодатель.

В любом случае, аренда жилья происходит на основании письменного соглашения между нанимателем и наймодателем: устные договоренности легко расторгнуть, они не предоставляют Вам никаких гарантий и опираться на них рискованно.

Сделка об аренде жилья сопровождается заключением договора аренды. В договоре обязательно указываются:

- фамилия, имя и отчество хозяина квартиры, его паспортные данные и контактный телефон;

- фамилия, имя и отчество нанимателя, его паспортные данные и контактный телефон;

- название, номер и дата выдачи документа, подтверждающего право собственности на помещение;

Если наймодатель является собственником жилья – он должен показать Вам оригиналы свидетельства о государственной регистрации права на собственность и договора купли/продажи жилья. Если наймодатель не является собственником жилья – вместе с этими документами он обязан предъявить доверенность от хозяина квартиры, согласно которой он имеет право ее сдавать, а также предоставить свои паспортные данные и данные хозяина квартиры.

- точный адрес жилого помещения, его площадь;

Обязательно указывается тип жилого помещения – квартира или комната. Если Вы снимаете комнату в коммунальной квартире, уточните, есть ли у Вас соседи и кто они, попросите познакомить Вас с ними.

      Жилая площадь квартиры равна сумме площади жилых комнат. Так, например, в трехкомнатной квартире площадью 72.4 кв.м. и жилой площадью 46 кв.м. (19 кв.м. + 13 кв.м.+14 кв.м.) может проживать не более 7 человек.

- срок найма жилья;

- точный размер арендной платы;

- количество съемщиков, их имена и фамилии;

 

Обязательно уточните в договоре, сколько человек может находиться вместе с Вами в снимаемом помещении и кто это будет – Вы не имеете права подселять к себе незнакомых хозяину помещения людей!

- сроки внесения оплаты за проживание за каждый последующий месяц;

Платить за жилье нужно вовремя! Вам нужно уточнить, до какого числа каждого месяца Вы будете должны внести плату.

- сроки внесения коммунальных платежей;

Вы должны прописать в договоре, кто и в какие сроки должен будет оплачивать коммунальные платежи (за воду, газ, электричество, отопление, телефон, интернет) – Вы или наймодатель.

- опись всего имущества, находящегося в помещении, его состояние;

К договору должна прилагаться опись имущества, находящегося в жилище и принадлежащего наймодателю – мебель, бытовая техника и т.д. Обязательно проверьте наличие и состояние этого имущества, уточните, как и чем Вам можно будет пользоваться, кто и как будет ремонтировать имущество в случае аварии или поломки и т.д. Бережно относитесь к чужому имуществу, не ломайте его!

- сумма залогового платежа и условия его возвращения;

За аренду жилья Вы должны будете внести наймодателю залог – сумму, обозначающую стоимость компенсации в случае порчи Вами имущества, невнесения арендной платы, досрочного отказа от аренды, неуплаты коммунальных платежей. Залог обычно равен месячной сумме арендной платы и возвращается Вам в конце срока аренды. Залог служит гарантией соблюдения Вами договора аренды и не возвращается хозяином жилья, если Вы нарушили договор. Обязательно уточните условия внесения и возврата залога!

- форма расписки за внесение арендной платы;

Никогда не передавайте деньги без расписки – все операции с деньгами должны быть отражены на бумаге, чтобы Вас не могли обмануть.

- права нанимателя и условия прекращения аренды жилья.

О намерении съехать или прекратить аренду нужно предупреждать заблаговременно, за 1 или 2 недели. Обязательно обратите внимание на условия прекращения аренды – хозяин не имеет права выселить Вас на улицу без оснований и предупреждения!

Договор об аренде жилого помещения заполняется в 2 экземплярах, один из них обязательно остается у Вас.

Опасайтесь мошенников – никому не отдавайте деньги до подписания и получения Вами на руки договора о найме!

Вы не имеете права сдавать съемное жилье своим товарищам – это право принадлежит исключительно собственнику жилья. Все изменения в жилом помещении должны с ним согласовываться – Вы не имеете права делать ремонт по своему вкусу и желанию, устанавливать новую бытовую технику или убирать старую и т.д. без одобрения хозяина квартиры.

В съемном жилище Вы обязаны соблюдать порядок и тишину.

 

Соблюдайте санитарные нормы проживания – не менее 6 квадратных метров жилой площади на одного человека. Нарушение санитарных норм проживания может вызвать множество проблем: ухудшение здоровья нанимателей, порча имущества в квартире, конфликты с соседями и хозяином жилья, полицейские проверки.

!Вы обязаны зарегистрироваться (встать на миграционный учет) по месту проживания – за проживание без регистрации Вас могут оштрафовать, а на территории Москвы, Московской области, Санкт-Петербурга, Ленинградской области – оштрафовать на сумму от 5000 до 7000 рублей и выдворить из страны, запретив въезд в Россию на 5 лет. Хозяин квартиры должен обязательно Вас зарегистрировать, то есть поставить на миграционный учет:

 

- в течение 7 рабочих дней с момента въезда – если это гражданин РФ или иностранец, владеющий жильем;

- в течение 1 дня – если это гостиница или общежитие какой-либо фирмы.

Основанием для Вашего пребывания в снимаемой квартире или комнате является договор об аренде жилого помещения, уведомление о постановке на миграционный учет по адресу Вашего пребывания (регистрация).

В случае нарушения Ваших прав собственником жилья, включая незаконное выселение или дополнительные платежи по договору аренды – необходимо обращаться в полицию, мировой суд или в Роспотребнадзор (в случае, если помещение Вам предоставила организация или индивидуальный предприниматель).

Основанием для Вашего пребывания в снимаемой квартире или комнате является договор об аренде жилого помещения, уведомление о постановке на миграционный учет по адресу Вашего пребывания (регистрация).

Если Вам предлагают снять жилье без договора аренды – Вы очень рискуете: хозяин жилья или посредник в любой момент может Вас выгнать до истечения срока аренды, не возвратив залога!

Образец договора аренды жилья Вы можете скачать здесь. (Договор Аренда)

В городах РФ существует множество компаний, предлагающих поселение в рабочих общежитиях и хостелах. Такие компании легко можно найти в интернете. Если Вы решили воспользоваться их услугами, обязательно ознакомьтесь с условиями проживания в конкретном общежитии или хостеле перед тем, как заключить договор аренды: за санитарно-гигиеническое состояние жилья отвечает компания-собственник.

Преимущество проживания в рабочем общежитии – возможность оформления официальной регистрации и миграционный учет по месту фактического проживания. Кроме того, общежития охраняются и поддерживаются в чистоте. Однако снять в общежитии можно только койко-место, а не комнату: при этом аренда обойдется сравнительно дешево, от 200 рублей в сутки.

Наиболее популярные интернет-ресурсы для самостоятельной аренды жилья в России: https://realty.yandex.ru (Яндекс.Недвижимость) https://www.cian.ru/ (ЦИАН) https://www.avito.ru (Авито) https://www.bn.ru (Бюллетень недвижимости)

В случае, если помещение было предоставлено организацией или индивидуальным предпринимателем, на нарушения прав можно пожаловаться в Роспотребнадзор https://www.rospotrebnadzor.ru/

 

Полезные буклеты

Скачать буклет ПОЛЕЗНЫЕ КОНТАКТЫ

Экстренная помощь
С мобильного телефона при возникновении чрезвычайной ситуации, угрозе жизни и здоровью (скорая помощь, пожарная, полиция, спасатели) – единый номер 112 (можно звонить даже без сим-карты, без денег на счете и с заблокированной клавиатурой телефона)
Со стационарного телефона:
Служба спасения – 01
Полиция – 02
Скорая помощь – 03
При утечке газа – 04

 МВД России - 02 со стационарного телефона, 02 или 112 – с мобильного телефона

Всероссийские информационные сервисы

https://гувм.мвд.рф/ – официальный сайт Главного управления по вопросам миграции МВД России.

www.aiss.gov.ru – портал «Соотечественники»: сайт государственной программы переселения соотечественников в РФ.

www.trudvsem.ru – Работа в России: общероссийская база вакансий Министерства труда РФ

www.онлайнинспекция.рф – Электронный сервис Федеральной службы по труду и занятости (с возможностью направить заявление о нарушении трудовых прав).

Горячая линия Федерального агентства по делам национальностей (в случае дискриминации по признаку национальной, этнической и религиозной принадлежности): monitoring@fadn.gov.ru


Общественные организации:

Благотворительный фонд поддержки и развития просветительских и социальных проектов "ПСП-фонд" (консультирование мигрантов и специалистов)

тел.: +7 (812) 321 57 21, сайт: https://psp-f.org/

Группа "Вконтакте":vk.com/pspfond 

В случае нападения на почве ненависти

тел.: 8903-577-55-87

сайт: hatecrimes.ru

Российский Красный Крест

тел.: 8-499 - 126-75-71, 126-01-90

сайт: redcross.ru

Благотворительный центр помощи пережившим сексуальное насилие

телефон доверия: 8-499 - 901-02-01

сайт: sisters-help.ru

Юридическая сеть "Миграция и право"

сайт: migrant.ru/spisok-punktov-priema-po-gorodam/

 

АДАПТАЦИЯ В САНКТ-ПЕТЕРБУРГЕ И ПРАВОВАЯ ИНФОРМАЦИЯ

Комитет по межнациональным отношениям и реализации миграционной политики в Санкт-Петербурге интернет-ресурс для мигрантов: migrantinfo.kmormp.gov.spb.ru

тел.: 8 (812) 576-28-08

сайты: gov.spb.ru/gov/otrasl/kmormp/, vk.com/spbmigrant

e-mail: info@kmormp.gov.spb.ru

Горячая линия для иностранных граждан: 8 931 326-55-12

СПб ГКУ «Санкт-Петербургский Дом национальностей» тел.: 8 812 241-57-77

сайты: spbdn.ru, vk.com/domnac_spb

e-mail: domnac@yandex.ru

Горячая линия для иностранных граждан:

тел.: 8 931 326-55-12

*

ЗАЩИТА ПРАВ И ОБЕСПЕЧЕНИЕ БЕЗОПАСНОСТИ

ГУ МВД России по Санкт-Петербургу и Ленинградской области. Полиция – 102 – с мобильного телефона

телефон доверия: 8 (812) 573-21-81

телефон справочной: 8 (812) 573-26-76

сайт: 78.мвд.рф

Горячая линия ФСБ России (случаи экстремизма, терроризма, вербовки). тел.: 8 (495) 224-22-22, 8 (800) 224-22-22

Главное Следственное Управление Следственного комитета РФ по Санкт-Петербургу

тел.: 8 (812) 571-00-40, 8 (812) 570-66-71

сайт: spb.sledcom.ru

Государственная инспекция труда в Санкт-Петербурге (защита трудовых прав)

тел.: 8 (812) 408-90-15

сайт: git78.rostrud.gov.ru

Прокуратура Санкт-Петербурга (обжалование незаконных действий официальных лиц)

тел.: 8 (812) 318-26-12, 8 (812) 315-48-53

сайт: epp.genproc.gov.ru/web/proc_78

Уполномоченный по правам человека в Санкт-Петербурге (контроль соблюдения прав и свобод граждан)

тел.: 8 (812) 241-46-77

сайт: ombudsmanspb.ru

Центр временного содержания иностранных граждан (ЦВСИГ) №1 ГУ МВД России по Санкт-Петербургу и Ленинградской обл.:

Красное Село, Кингисеппское шоссе, 51А,

тел.: 8 (812) 573-15-19

e-mail: suvsig-spb@mail.ru

*

Телефон горячей линии для иностранных граждан 8 931 326-55-12